第1営業部 マネージャー
有藤

MEMBER--36

とにかくエネルギッシュ!
明るい仲間の応援や支えがパワーに

--有藤/2018年4月入社
第1営業部 マネージャー(2022年2月)
将来ラーメン屋をやろうと約束していた友人を亡くしたことがきっかけで、友人の家族から夢を背負ってくれないかと言われ、全国に名の轟くラーメン屋で働きたい思った時にZUNDに出会いました。
成長し、のし上がっていきたいという自分の思いと、ZUNDの「地球上に1000店舗」という野望が合致し、応募しました。

現在は岡山県5店舗のマネージャーとして、営業内容の生産性向上、損益管理、人材育成を主な仕事にしています。今後は新店舗立ち上げにもどんどん関わっていきます!

ZUNDは社長はじめ、とにかくエネルギッシュでコミュニケーション能力が高くて、ポジティブ思考で明るい方が多いです。
上司や役員からは「見られている」のではなく「見てくれている」と感じ、応援や支えが何よりのパワーになります。

関東で店長をしていた頃、上司が急遽退職して実質エリア長になり、責任と不安を感じていました。
そのとき、現在の社長がわざわざ東京まで会いに来て現状と今後について話をしてくださり、真剣さと見てくれていることに、とても勇気と力をもらえました。
日頃から親身になってご相談に乗って頂く取締役は、当時自分に内緒でエナジードリンクを送ってくださり、気にかけてくれていることを実感しました。

直近の目標は課長として自分のエリアを持つこと。
私と働いて、楽しい!成長できた!ついていきたい!と思ってくれる社員やアルバイトを1人でも増やしていきたいと思っています。

オフもしっかりありますので、映画鑑賞や運動をしたり、家族と出掛かけたりします。

営業部

生産部

仲間であり家族のような存在

意欲的に成長できる環境

成長が最高のやりがい

世界にずんどう屋を広めたい

40歳にして一念発起でZUNDへ

コミュニケーションが活発で面白い

ZUNDでしか味わえない達成感

この会社だからできることがある

仕事のやりがいは無限大

ここならチャレンジができる

上司部下関係なく話しやすい環境

ずんどう屋をもっと広めていく

ZUNDなら仕事も家族も第一に

色々な年代の人が活躍できる場所

原動力は「ファンを増やしたい!」

毎日があっという間に過ぎていく

成功の喜びを分かち合う

とにかくエネルギッシュ!

若手でも挑戦できる場所

ずんどう屋のいろはを受け継ぐ

人に夢を与えられる仕事

新規出店に携われるやりがい

厚いサポートがモチベーションに

自分自身で考え行動する楽しさ

頑張りがしっかり評価される

「元気な会社」それが自慢

ここは切磋琢磨できる場所

仲間の成長が喜び

誰にでも必ずチャンスがある

初めてでも安心して働ける

いい意味で競い合える熱い会社

社員同士の距離が近く、学びが多い

エネルギー満タンな会社

忘れられない新店オープンの経験

大切にしているのは「人」

最高の仲間に出会えた

どんな状況でも協力し合える

会社の拡大に期待が持てた

メリハリをつけて働けます

成果が評価につながる環境

さらに働きやすい職場へ

美味しさを追求するやりがい

何といっても仕事が楽しい

積み重ねた努力が評価される

とにかく居心地がいい場所

ラーメンって最高!